HRM Profi LIVE

 

PDF ke stažení

Ke stažení je potřeba se přihlásit

 

PDF ke stažení

 

 

PRAKTICKÉ INFORMACE
Kurzy měn 28.3.2017
 1 EUR27,02 CZK (0)
 1 USD24,88 CZK (+0,08)
 1 GBP31,25 CZK (-0,01)
 100 RUB43,66 CZK (-0,01)
 100 JPY22,55 CZK (+0,03)
více
Sazby ČNB
2T Repo sazba0,05 % platnost od 2.11.2012
Diskontní sazba0,05 % platnost od 2.11.2012
Lombardní sazba0,25 % platnost od 2.11.2012
vývoj
Cestovní náhrady
od 1. 1. 2017
Stravné v ČR  72 Kč
Stravné v SR  35 EUR
Náhrada za vozidlo 3,90 Kč/km
Náhrada za PHM - Natural 95 29,50 Kč/l
ostatní
OČEKÁVANÉ ZMĚNY ZÁKONŮ

 

PŘEDPOVĚĎ POČASÍ

 

 

Nejnovější

Příběhy k zamyšlení - Dokonalý učitel, dokonalý žákGarance

27.3.2017, Ing. Pavel Náhlovský, Zdroj: Verlag Dashöfer
Byl to nadmíru náročný žák, přestože toho sám příliš neuměl a jeho duševní obzor nebyl široký. Po letech hledání učitelů a přecházení od jednoho ke druhému našel konečně jednoho, který mu připadal dokonalý. „Konečně jsem našel toho pravého ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Přehled judikatury trochu jinak - Porušení povinnosti zaměstnance zvlášť hrubým způsobemGarance

27.3.2017, Ing. Pavel Náhlovský, Zdroj: Verlag Dashöfer
Z tohoto rozhodnutí zaměstnavatelé moc velkou radost nemají a možná některé z nich napadne, že rozvázat pracovní poměr se zaměstnancem pro porušení „pracovní kázně” je teď ještě složitější . Obecně platí, že způsob, jak se rozloučit se ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Dostupné v časových verzích: 2017 | 2016

Pravidelné pracoviště a vnitřní předpisGarance

27.3.2017, Ing. Karel Janoušek, Zdroj: Verlag Dashöfer
Dotaz Musí být v pracovní smlouvě uvedeno místo pravidelného pracoviště, anebo stačí, aby bylo uvedeno ve vnitřní směrnici o cestovních náhradách? Např. v pracovní smlouvě je uvedeno místo výkonu práce město Plzeň a ve směrnici o cestovních ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Přehled judikatury trochu jinak - Kontrola dočasně práceneschopného zaměstnanceGarance

23.3.2017, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer
Byl bych raději, kdyby se v tom soudním sporu zabývaly soudy otázkou, co konkrétně lze považovat za porušení režimu dočasně práceneschopného pojištěnce (porušení jeho jiné povinnosti dle ustanovení § 301a ZP ) zvlášť hrubým způsobem, a je ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Dostupné v časových verzích: 2017 | 2016 | 2015

Povinnosti při jmenování zaměstnance do funkceGarance

22.3.2017, Mgr. Jan Vácha, Zdroj: Verlag Dashöfer
Dotaz Zaměstnanec, THP pracující na základě pracovní smlouvu, se přihlásí do výběrového řízení na akademického pracovníka, projde jím a stane se akademickým pracovníkem. Následně je jmenován rektorem do funkce ředitele ústavu. Je mu předán ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Scény ze života neznámých celebrit - Výlet do AlpGarance

21.3.2017, Daniela Fischerová, Zdroj: Verlag Dashöfer
S další neznámou celebritou jsem se nikdy setkat nechtěla. Vnutila se mi proti mé vůli. Bylo to tak: Měla jsem špatný čas, celé týdny plné Škaredých střed. Znáte to - vytoužený dopis pořád nepřichází, tramvaj ujede a na poslední chvilku vám ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Neplacené volno a sabatikl z pohledu pracovního právaGarance

20.3.2017, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer
Od vzniku pracovního poměru je podle § 38 odst. 1 písm. b) ZP zaměstnanec povinen podle pokynů zaměstnavatele konat osobně práce podle pracovní smlouvy v rozvržené týdenní pracovní době a dodržovat povinnosti, které mu vyplývají z ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Nový přestupkový zákon a jeho dopady na zaměstnavateleGarance

17.3.2017, Mgr. Daniel Vejsada, JUDr. Jaroslav Škubal, Zdroj: Verlag Dashöfer
Již v minulém roce byl s účinností k 1. 7. 2017 schválen nový přestupkový zákon zákon č. 250/2016 Sb., o odpovědnosti za přestupky a řízení o nich 1 , kterému se v oblasti pracovněprávních vztahů nevěnovala významnější ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Letní čas v letech 2017-2021Garance

16.3.2017, 10. 03. 2017, Zdroj: Verlag Dashöfer
Možná nepatříte mezi příznivce dělení času na letní a zimní, nicméně provázet nás bude i v následujících letech. Nařízením vlády č. 363/2016 Sb. dochází k zavedení letního času v letech 2017 až 2021. Letní čas se zavádí : v roce 2017 dnem 26. ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Dohoda o pracovní činnosti a připravovaná novela zákoníku práceGarance

16.3.2017, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer
Dotaz Zaměstnáváme pracovníky na dohodu o pracovní činnosti - poloviční úvazek. Kompletují kabely k automobilům. Práci dělají doma. Zaměstnanců na domácí práce máme 260. Jestliže se dohody o pracovní činnosti přiblíží pracovním smlouvám ( ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Dostupné v časových verzích: 2017
Nejčtenější

Žádost o provedení pracovnělékařské prohlídky a posouzení zdravotní způsobilosti k práciGarance

27.11.2013, JUDr. Anna Janáková, Zdroj: Verlag Dashöfer
ŽÁDOST O PROVEDENÍ PRACOVNĚLÉKAŘSKÉ POHLÍDKY A POSOUZENÍ ZDRAVOTNÍ ZPŮSOBILOSTI K PRÁCI Poznámka: Vhodný ¨ zakřížkujte! Zaměstnavatel (objednavatel) : identifikační údaje Posuzovaná osoba: identifikační údaje ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Dostupné v časových verzích: 2017 | 2016 | 2015 | 2014

Změny v pracovním právu 2016/2017Garance

13.1.2017, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer
Oproti původním předpokladům nepřinesl začátek roku 2017 žádné významné změny v oblasti pracovního práva. Legislativní proces se zdržuje a novely důležitých zákonů (jako je zákoník práce , zákon o zaměstnanosti , zákon o inspekci práce nebo ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Dostupné v časových verzích: 2017 | 2016 | 2015

Dohoda o pracovní pohotovostiGarance

18.11.2014, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer
DOHODA O PRACOVNÍ POHOTOVOSTI Zaměstnavatel ................................................ (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ), zastoupený ............................................... a zaměstnanec . ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Dostupné v časových verzích: 2017 | 2016 | 2015 | 2014

§ 147-149 ZP Pořadí srážek ze mzdyGarance

19.1.2017, JUDr. Bořivoj Šubrt, Zdroj: Verlag Dashöfer
Úplné znění § 147-149 zákona č. 262/2006 Sb. 262/2006 Sb. Zákon zákoník práce, s účinností ke dni 28.2.2017 Předchozí § Následující §č. 262/2006 Sb....§ 147(1) Zaměstnavatel smí srazit zaměstnanci [§ 146 písm. a)] jena) daň z příjmů ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Dostupné v časových verzích: 2017 | 2016 | 2015 | 2014

§ 48 Obecné ustanovení o rozvázání a skončení pracovního poměruGarance

25.6.2014, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer
Úplné znění § 48 zákona č.262/2006 Sb. 262/2006 Sb. Zákon zákoník práce, s účinností ke dni 24.6.2014 Předchozí §§ 48 Následující §č. 262/2006 Sb....§ 48(1) Pracovní poměr může být rozvázán jena) dohodou,b) výpovědí,c) okamžitým zrušením,d) ...
více
ZámekPřístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Dostupné v časových verzích: 2017 | 2016 | 2015 | 2014
Nejnovější Právní předpisy
  • 59/2017 Sb. o použití peněžních prostředků z majetkových trestních sankcí uložených v trestním řízení a o změně některých zákonů (vyšlo dne: 3.3.2017 v částce č. 20)
  • 63/2017 Sb. novela zák. č. 56/2001 Sb. a dalších souvisejících zákonů (vyšlo dne: 3.3.2017 v částce č. 21)
  • 64/2017 Sb. novela zák. č. 182/2006 Sb. a dalších zákonů (vyšlo dne: 3.3.2017 v částce č. 21)
  • 65/2017 Sb. o ochraně zdraví před škodlivými účinky návykových látek (vyšlo dne: 3.3.2017 v částce č. 21)
  • 66/2017 Sb. novela zák. č. 378/2007 Sb. a dalších souvisejících zákonů (vyšlo dne: 6.3.2017 v částce č. 22)
  • 71/2017 Sb. novela nař. vl. č. 445/2016 Sb. (vyšlo dne: 6.3.2017 v částce č. 24)
  • 74/2017 Sb. o stanovení některých podmínek pro poskytování podpory na dodávky ovoce, zeleniny, mléka a výrobků z nich do škol (vyšlo dne: 13.3.2017 v částce č. 27)
  • 81/2017 Sb. o vydání pamětní stříbrné dvousetkoruny k 300. výročí narození Marie Terezie (vyšlo dne: 20.3.2017 v částce č. 29)
  • 87/2017 Sb. novela vyhl. č. 357/2013 Sb. (vyšlo dne: 29.3.2017 v částce č. 32)
  • 90/2017 Sb. novela volebních zákonů a některých dalších zákonů (vyšlo dne: 29.3.2017 v částce č. 35)

Anotace právních předpisů

O ČEM SE MLUVÍ
SEMINÁŘE - AKTUÁLNÍ NABÍDKA

Ochrana osobních údajů v praxi
21. 4. 2017 Pátek
JUDr. Iva Kuckirová

Rádi byste se seznámili s problematikou současné legislativy a judikatury v oblasti ochrany osobních údajů? Tento seminář bude zejména zaměřen na to, jak má zaměstnavatel s osobními údaji svých současných i bývalých zaměstnanců nakládat. Seminář se bude současně věnovat i možným postihům ze strany Úřadu na ochranu osobních údajů.

Jak vysílat zaměstnance do EU – související povinnosti zaměstnavatele
24. 4. 2017 Pondělí
Mgr. Magdaléna Vyškovská

Zbrusu nový seminář "Jak vysílat zaměstnance do EU" si klade za cíl přiblížit jeho posluchačům povinnosti zaměstnavatele při vyslání zaměstnanců do EU z pohledu evropského práva, pracovního práva, sociálního zabezpečení a daňového práva a zabránit tak riziku sankcí. 

Zaměstnávání cizinců v České republice
9. 5. 2017 Úterý
Mgr. Matěj Daněk

Oblíbený lektor Mgr. Matěj Daněk na tomto semináři představí posluchačům základní principy zaměstnávání cizinců na území České republiky včetně rozdílů při zaměstnávání občanů EU a cizinců z tzv. třetích států.

Zaměstnávání cizinců a vysílání zaměstnanců do zahraničí včetně nových podmínek vysílání na Slovensko a do dalších států
22. 5. 2017 Pondělí
Mgr. Magdaléna Vyškovská 

Seminář si dává za cíl vysvětlit povinnosti zaměstnavatelů při zaměstnávání cizinců, a to jak z členských států EU, tak ze třetích zemí.  V druhé části semináře budou podány informace o vysílání zaměstnanců do zahraničí, zejména minimální pracovněprávní podmínky, nové povinnosti při vysílání zaměstnanců na Slovensko a do jiných členských států.

Mzdová účetní - začínáme
23. - 24. 5. 2017 Úterý a Středa
Ing. Ivana Zatloukalová

Pracujete jako začínající mzdová účetní nebo byste si mzdové účetnictví chtěl/a pouze „oživit? Poté právě pro Vás jsme připravili dvoudenní seminář "Mzdová účetní – začínáme", jehož cílem je seznámit účastníky s komplexní mzdovou agendou včetně souvisejících výpočtů. Příklady k výpočtům budou voleny ze situací, které mohou reálně nastat.

 Napište nám
 Děkujeme, na Váš podnět budeme reagovat do 24 hodin v rámci pracovního týdne.
Do not fill this: