§ 147-149 ZP Pořadí a postup srážek ze mzdyGarance
1.4.2020, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Úplné znění § 147-149 zákona č. 262/2006 Sb. 262/2006 Sb. Zákon zákoník práce, s účinností ke dni 1.7.2019 Předchozí §§ 147-149 Následující §č. 262/2006 Sb....§ 147(1) Zaměstnavatel smí srazit zaměstnanci [§ 146 písm. a)] jena) daň z příjmů ...
Přehled judikatury trochu jinak - Rozvázání pracovního poměru se zaměstnancem vykonávajícím více druhů práceGarance
27.3.2020, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Co vypadá na první dobrou jako výhoda, může se za jiných okolností ukázat jako nevýhoda. Na mysli mám situaci, kdy zaměstnavatel sjedná se zaměstnancem více druhů práce. Širší dispozice s jeho pracovní silou, možnost přidělovat mu jednu, či druhou práci,…
Změny ve výpočtu srážek ze mzdy v průběhu roku 2020Garance
27.3.2020, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Při výpočtu srážek ze mzdy musí mzdové účetní v tomto roce počítat s několikerou změnou parametrů. Jako každoročně došlo od 1. 1. 2020 ke zvýšení nezabavitelné částky , která musí být povinnému vyplacena při provádění exekučních srážek z ...
Dovolená v době epidemie koronaviruGarance
26.3.2020, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Může zaměstnavatel nařídit zaměstnanci, kde bude trávit dovolenou? A jak postupovat při jeho návratu, pokud se obává zavlečení nákazy na pracoviště? Na tyto otázky odpoví následující řádky.
Prevence budiž pochválenaGarance
26.3.2020, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Koronavirová infekce je skutečný problém, nicméně zkusme si uvědomit, že například na následky kouření zemře za rok 18 000 osob a počet zemřelých na chřipku činil k 2. 3. 2020 50 osob.
Příběhy k zamyšlení - Absolutní pravdaGarance
23.3.2020, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Jistý král požádal jednoho z nejstarších mudrců u dvora, aby mu vyryl do zlatého kroužku větu, která by vystihla absolutní světovou pravdu. Větu, která by byla tak spravedlivá, že by se dala použít na všechny životní situace a ve všech dobách. Větu, která by…
Daňové aspekty práce z domovaGarance
23.3.2020, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Mají zaměstnanci nárok na náhradu nákladů při práci z domova? Může si zaměstnavatel v dohodě určit, že žádné náhrady nebude poskytovat? A jak je to s poskytováním stravenek?
Přehled judikatury trochu jinak - neomluvená absence a její důsledkyGarance
20.3.2020, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Neomluvené zameškání směny či více směn může zaměstnanci přinést neblahé pracovněprávní důsledky - vedle rozvázání pracovního poměru výpovědí nebo okamžitým zrušením mj. též zkrácení dovolené ve smyslu ustanovení § 223 odst. 2 ZP, a to o 1 až 3 dny dovolené za…
Koronavirus a jeho pracovněprávní aspekty - Pracovnělékařské prohlídkyGarance
20.3.2020, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Dotaz Jako zaměstnavatel máme povinnost zajistit u uchazeče o zaměstnání před vznikem pracovního poměru provedení vstupní lékařské prohlídky a v průběhu trvání tohoto pracovněprávního vztahu pak periodické lékařské prohlídky, resp. v ...
Koronavirus a jeho pracovněprávní aspekty - Odmítnutí výkonu práceGarance
20.3.2020, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Dotaz Zaměstnanec odmítá nastoupit k výkonu práce, protože se obává nákazy koronavirem. Jako zaměstnavatel jsme přitom přistoupili ke všem doporučeným opatřením na úseku hygieny práce a nevíme o žádném zaměstnanci, který by byl byť jen ...
Žádost o poskytnutí rodičovské dovolenéGarance
23.5.2012, , Zdroj: Verlag Dashöfer
ŽÁDOST O POSKYTNUTÍ RODIČOVSKÉ DOVOLENÉ .............................. (uvést název a sídlo zaměstnavatele) Žádost o poskytnutí rodičovské dovolené A) ŽÁDOST ŽENY Varianta 1 V souvislosti s narozením ...
§ 73-73a ZP Odvolání z vedoucího pracovního místa nebo vzdání se tohoto místaGarance
25.4.2017, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Úplné znění § 73-73a zákona č. 262/2006 Sb. 262/2006 Sb. Zákon zákoník práce, s účinností ke dni 1.4.2017 Předchozí § Následující §č. 262/2006 Sb....§ 73(1) V případech uvedených v § 33 odst. 3 může ten, kdo je příslušný ke jmenování (§ 33 ...
Žádost o poskytnutí dovolené po skončení mateřské dovolenéGarance
23.5.2012, , Zdroj: Verlag Dashöfer
ŽÁDOST O POSKYTNUTÍ DOVOLENÉ PO SKONČENÍ MATEŘSKÉ DOVOLENÉ .............................. (uvést název a sídlo zaměstnavatele) Žádost o poskytnutí dovolené v návaznosti na skončení mateřské dovolené V ...
§ 48 Obecné ustanovení o rozvázání a skončení pracovního poměruGarance
25.6.2014, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Úplné znění § 48 zákona č.262/2006 Sb. 262/2006 Sb. Zákon zákoník práce, s účinností ke dni 24.6.2014 Předchozí §§ 48 Následující §č. 262/2006 Sb....§ 48(1) Pracovní poměr může být rozvázán jena) dohodou,b) výpovědí,c) okamžitým zrušením,d) ...
§ 147-149 ZP Pořadí a postup srážek ze mzdyGarance
1.4.2020, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Úplné znění § 147-149 zákona č. 262/2006 Sb. 262/2006 Sb. Zákon zákoník práce, s účinností ke dni 1.7.2019 Předchozí §§ 147-149 Následující §č. 262/2006 Sb....§ 147(1) Zaměstnavatel smí srazit zaměstnanci [§ 146 písm. a)] jena) daň z příjmů ...
- 67/2020 Sb. o aktualizaci Klasifikace hospitalizovaných pacientů CZ-DRG (vyšlo dne: 12.3.2020 v částce č. 28)
- 75/2020 Sb. novela na5. vl. č. 453/2009 Sb. (vyšlo dne: 13.3.2020 v částce č. 32)
- 91/2020 Sb. o uložení kolektivních smluv vyššího stupně (vyšlo dne: 17.3.2020 v částce č. 36)
- 113/2020 Sb. novela zák. č. 211/2000 Sb. (vyšlo dne: 24.3.2020 v částce č. 43)
- 114/2020 Sb. novela zák. č. 40/2009 Sb. (vyšlo dne: 24.3.2020 v částce č. 43)
- 115/2020 Sb. novela zák. č. 111/1994 Sb. (vyšlo dne: 24.3.2020 v částce č. 43)
- 117/2020 Sb. novela zák. č. 455/1991 Sb. (vyšlo dne: 24.3.2020 v částce č. 43)
- 118/2020 Sb. novela zák. č. 219/2000 Sb. a č. 82/1998 Sb. (vyšlo dne: 24.3.2020 v částce č. 43)
- 119/2020 Sb. novela některých zákonů v oblasti regulace podnikání na finančním trhu (vyšlo dne: 24.3.2020 v částce č. 43)
- 134/2020 Sb. novela zák. č. 592/1992 Sb. (vyšlo dne: 27.3.2020 v částce č. 48)
Stres management: jak předejít stresu v práci i mimo ni
6.4.2020, On-line, Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc.Seminář, se zaměřuje na zbytečné příčiny stresu i na to, jak jim předejít. Jeho cílem je poukázat na pracovní a mentální zvyklosti, které ke stresu často bez našeho vědomí přispívají, i na ty, které mu brání, a ukázat jak je možné stresu v práci i mimo ni předejít, nebo se ho dokonce z velké části zbavit.
1 EUR
1 USD
1 GBP
100 RUB
100 JPY