Řetězení pracovních poměru u akademických pracovníkůGarance
16.5.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferZákon o ochraně oznamovatelů, povinnosti pro zaměstnavateleZáznamGarance
11.5.2023, Délka videa: 01:28:36
, Zdroj: Verlag Dashöfer,Seznámení s důsledky nové úpravy ochrany oznamovatelů (whistleblowerů) pro zaměstnavatele. Na všechny zaměstnavatele dopadnou obecná pravidla zákazu odvetných opatření. Jestliže zaměstnavatel bude patřit mezi povinný subjekt, bude muset zřídit a provozovat…
Škoda na firemním vozidleGarance
19.4.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferJiná výdělečná činnost zaměstnance, souhlas zaměstnavatele a jeho odvolání - praktické příklady a jejich řešeníGarance
13.4.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferZ ustanovení § 304 odst. 1 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „ZP”), vyplývá, že zaměstnanci mohou vedle svého zaměstnání vykonávaného v základním pracovněprávním vztahu vykonávat i jinou (vedlejší) výdělečnou činnost.…
Kvalifikační dohoda a závazky z ní vyplývajícíGarance
31.3.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferVnitřní předpis zaměstnavatele upravující pravidla komunikace na sociálních sítíchGarance
10.3.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel ....................................................... (uvést jeho přesné označení, sídlo,…
Vnitřní předpis zaměstnavatele vymezující okruh zaměstnanců, u kterých vyžaduje trestněprávní bezúhonnost pro výkon práceGarance
10.3.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel ............ ................... (uvést jeho přesné označení, sídlo,…
Vnitřní předpis zaměstnavatele ke stravování zaměstnancůGarance
27.2.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel ………….. (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČO)
Vnitřní předpis zaměstnavatele o sociálním fondu a zásadách jeho používáníGarance
27.2.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel …………………………………..….. (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČO)
Zaměstnávání osoby blízké (syna)Garance
21.2.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferPřestupky z pohledu zaměstnavatele - 3. částGarance
10.2.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatelé mají uloženu celou řadu povinností, avšak pouze v případě pochybení, která jsou označena za přestupky, jim hrozí pokuty a další nepříjemnosti. V tomto článku se budeme věnovat přestupkům na úseku rovného zacházení a tomu, jak by měl…
Pracovnělékařské služby (§ 53-60 ZSZS)Archiv
24.1.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferPracovnělékařské služby (PLS) jsou zdravotní služby, které mají preventivní charakter. Jejich cílem je ochrana zdraví uchazečů o zaměstnání a zaměstnanců při práci a ochrana osob připravujících se na výkon povolání (žáků a studentů při praktickém vyučování a…
§ 44-47 ZP Společná ustanovení o změnách pracovního poměru a návrat do práceGarance
12.1.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferDatové schránky a doručování v pracovněprávních vztazíchGarance
3.1.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferDoručování je významné nejen v pracovněprávních vztazích. Často vzniká více pochybení při doručování než při vlastním právním jednání, např. při sepsání výpovědi a formulaci výpovědních důvodů nebo důvodů vedoucích k okamžitému zrušení pracovního poměru.…
Místo výkonu práce v případě práce na dálkuGarance
17.12.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferJmenování a odvolání zaměstnanceGarance
15.12.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferOvěření kvality práce uchazeče a nového zaměstnance - přehled právních institutůGarance
8.12.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferJistě každý zaměstnavatel se již setkal se situací, že si nebyl kvalitami a vhodností určitého uchazeče, potažmo svého nového zaměstnance, zcela jistý a nechtěl s ním hned uzavřít plnohodnotný a standardní pracovní poměr bez zkušební doby, ale nejprve měl…
Dohoda o provedení práce a stravenkový paušálArchiv
18.11.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferPřestupky z pohledu zaměstnavatele - 2. částGarance
10.11.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatelé mají pro zaměstnávání lidí právními předpisy uloženu celou řadu povinností, avšak pouze v případě dopuštění se těch pochybení, která jsou označena za přestupky (dříve nazývané správní delikty), hrozí zaměstnavatelům pokuty a další související…
Rizika zastřené závislé práce (tzv. švarcsystém)ZáznamGarance
24.10.2022, Délka videa: 01:29:44
, Zdroj: Verlag Dashöfer,Seznámení s pravidly věcné působnosti zákoníku práce, z nichž vyplývá i povinnost vykonávat závislou práci pouze v základním pracovněprávním vztahu. Vysvětlení, jak správně přistupovat k identifikaci závislé práce a vyhnout se rizikům nepříznivých důsledků…
§ 9 ZP Stát jako účastník pracovněprávních vztahůGarance
18.10.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferŘidiči referentského vozidla z pohledu pracovního právaGarance
14.10.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferNěkteré pojmy v personální práci používáme tak běžně, že ani nepřemýšlíme nad tím, zda se jedná o právní definici. Platí to i o pojmu „řidič referentského vozidla”, příp. „řidič referent”. Všichni tento pojem známe a zcela běžně používáme. Zaměstnanci i…
Home office a jeho nastavení po pandemiiGarance
12.10.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferDříve žádaný benefit se po dobu pandemie stal v mnohých firmách nezbytnou nutností a byl zaveden v podstatě ze dne na den. V dané době zaměstnavatelé tolik nevěnovali pozornost tomu, jak správně nastavit dokumentaci a pravidla pro práci z domova. Nyní, snad…
Přestupky z pohledu zaměstnavatele - 1. částGarance
30.9.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatelé mají právními předpisy uloženu celou řadu povinností. Při porušení některých z nich (zejména těch méně významných), nehrozí zaměstnavateli žádná sankce a takové porušení nanejvýš vytkne inspektor v protokolu o kontrole. Jinak je tomu však…
Pravidla výkonu práce mimo pracoviště zaměstnavateleZáznamGarance
31.8.2022, Délka videa: 01:40:16
, Zdroj: Verlag Dashöfer,Cílem semináře bude získání orientace v právní úpravě vztahující se k výkonu práce mimo pracoviště zaměstnavatele. Právní úprava v samotném zákoníku práce je poměrně strohá, a navíc přímo nedopadá na všechny formy práce mimo pracoviště zaměstnavatele.…
Kontrola vnášení a vynášení věcí na pracoviště a prohlídky zaměstnanců z pohledu pracovního právaGarance
19.8.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferMožnosti zajišťování stravování zaměstnanců při práci z domovaGarance
15.8.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferZpoplatnění vystavování potvrzení pro zaměstnanceArchiv
11.8.2022,
, Zdroj: Verlag Dashöfer§ 11 ZP Vedoucí zaměstnanciGarance
1.8.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferDohoda o změně pracovní smlouvy v ukrajinštiněGarance
22.7.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferРоботодавець ................................................. (зазначити його точне найменування, юридичну адресу, ІНО), в особі ....................................…
Dohoda o změně pracovní smlouvy z doby neurčité na dobu určitouGarance
22.7.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferРоботодавець ................................................. (зазначити його точне найменування, юридичну адресу, ІНО), в особі…
Právní úprava přechodu práv a povinností z pracovněprávních vztahůGarance
22.7.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferKamerový systém na pracovišti zaměstnavateleGarance
10.6.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferKamerové systémy se staly běžnou součástí našeho života a nikoho již nepřekvapí, že pracoviště zaměstnavatelů nezůstala výjimkou. Podobně jako i při jiném způsobu monitorování zaměstnanců se při instalaci a užívání kamerových systémů střetávají zájmy…
Přefakturace nákladů při dočasném přidělení zaměstnance k jinému zaměstnavateliGarance
23.5.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferPozdní příchody a absence z pohledu pracovního právaGarance
13.5.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferJe možné postihovat zaměstnance, který přijde pozdě do práce, anebo odchází před skončením pracovní doby? Případně je možné postihovat zaměstnance i za to, že nedodržuje délku stanovené přestávky v práci a odchází na ni dříve, anebo se z ní později vrací? Je…
Dohoda o zkrácení zkušební dobyGarance
28.4.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferDohoda o zrušení konkurenční doložkyGarance
28.4.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel …………………………………………………………………… (název a sídlo,…
Oznámení zaměstnance, že trvá na dalším zaměstnávání v pracovním poměru sjednaném na dobu určitouGarance
28.4.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnanec ………………………. (jméno, příjmení, bydliště, datum narození, pracovní zařazení)
Výjimky z pravidla 3x a dost" pro sjednávání pracovního poměru na dobu určitouGarance
28.4.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferSouhlas se zpracováním osobních údajů v ukrajinštiněGarance
27.4.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferКомпанія XY [далі йдуть ідентифікаційні дані компанії] в якості роботодавця вирішила з посади адміністратора відповідно до закону №101/2000 Збірки законів “Про захист персональних даних“ (далі іменований “закон“) обробляти персональні дані своїх працівників у ширшому обсязі, ніж того вимагає…
Dohoda o pracovní činnosti v ukrajinštiněGarance
27.4.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferРоботодавець ................ (вкажіть його точне позначення, юридичну адресу, IН), представлений…
Pracovní smlouva v ukrajinštiněGarance
27.4.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferРоботодавець ................ (вкажіть його точне позначення, юридичну адресу, IН), представлений .................…
Žádost o převedení na jinou práciGarance
25.4.2022,
, Zdroj: Verlag Dashöfer.......................................... (uvést název a sídlo zaměstnavatele)…
Dočasné přidělení zaměstnance k jinému zaměstnavateliGarance
25.4.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferZáznam o instruktáži BOZP v ukrajinštiněGarance
25.4.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferЯ підтверджую, що я ознайомлений з правилами охорони праці та техніки безпеки, які застосовуються до моєї роботи, зокрема ........................ (вказуються найбільш важливі положення правил, що стосуються роботи, яка виконується). …
Návrh zaměstnance na změnu pracovní smlouvy podle § 40 ZPGarance
25.4.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel ………………………………………… (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČO), zastoupený…
Žádost zaměstnavatele o úhradu škodyGarance
25.4.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferDohoda o změně pracovní smlouvy z doby neurčité na dobu určitouGarance
25.4.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel ............................................... (uvést jeho přesné označení, sídlo,…
Dohoda o odpovědnosti za ztrátu svěřených věcíGarance
25.4.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel ................ (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ), zastoupený .................…
Oznámení zaměstnavatele o výši náhrady škodyGarance
25.4.2022,
, Zdroj: Verlag Dashöfer..................................(uvést jméno a příjmení, adresu zaměstnance)…