dnes je 28.3.2024

Zaměstnavatelé a odborové organizaceGarance

7.9.2022, Mgr. Jan Vácha, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Pravidla pro spolupráci s odborovou organizacíGarance

22.2.2021, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Působení odborové organizace u zaměstnavateleGarance

28.2.2020, JUDr. Jaroslav Škubal, Mgr. Daniel Vejsada, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

POVINNOSTI ZAMĚSTNAVATELE VŮČI ODBOROVÉ ORGANIZACIArchiv

2.12.2009, JUDr. Petra Sochorová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Ukončení činnosti odborové organizace u zaměstnavateleGarance

15.6.2023, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Účast odborové organizace při prošetřování pracovního úrazuGarance

15.10.2019, JUDr. Eva Dandová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Ukončení pracovního poměru se členem odborové organizaceArchiv

15.4.2012, Mgr. Tomáš Liškutín, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Účast odborové organizace při udělení výpovědi zaměstnanciArchiv

14.12.2016, Mgr. Jan Vácha, Jaroslava Pfeilerová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

§ 24 Jednatelské oprávnění odborových organizací a jejich pluralitaGarance

1.4.2014, JUDr. Bořivoj Šubrt, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Dohoda o úhradě členských příspěvků členů odborové organizaceGarance

17.5.2018, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

§ 61 Projednání zrušení pracovního poměru s odborovou organizacíGarance

18.7.2014, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Výpověď člena orgánu odborové organizace z důvodu nadbytečnostiArchiv

16.8.2017, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Informování odborové organizace a rady zaměstnanců o hromadném propouštěníArchiv

25.4.2022, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Přehled judikatury trochu jinak - Důkaz o působnosti odborové organizaceGarance

10.3.2023, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

§ 286 ZP Působnost odborové organizaceGarance

21.7.2017, Mgr. Pavel Knebl, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

§ 287 ZP Právo odborové organizace na informace a projednáníGarance

24.7.2017, Mgr. Pavel Knebl, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

§ 320-324 ZP Oprávnění odborových organizací, organizací zaměstnavatelů a kontrola v pracovněprávních vztazíchGarance

22.1.2021, Mgr. Lenka Pavelková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Žádost zaměstnavatele podle § 99 ZP o projednání hromadné úpravy pracovní dobyGarance

1.11.2021, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Nález Ústavního soudu ve věci zrušení některých ustanovení zákoníku práceArchiv

24.4.2008, Doc. JUDr. Margerita Vysokajová, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Žádost podle § 61 odst. 1 ZP o projednání rozvázání pracovního poměru výpovědí nebo okamžitým zrušením ze strany zaměstnavateleGarance

22.11.2018, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

§ 99 ZP Projednání hromadné úpravy pracovní doby s odboryGarance

22.4.2015, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Žádost podle § 61 odst. 2 ZP o udělení předchozího souhlasu k rozvázání pracovního poměru výpovědí ze strany zaměstnavateleGarance

27.10.2016, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Žádost zaměstnavatele podle § 46 ZP o projednání převedení na jinou práci zaměstnance, který s převedením nesouhlasíGarance

16.5.2018, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Přehled judikatury trochu jinakGarance

25.4.2016, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Mysleli jste si, že aneb Přehled judikatury trochu jinakGarance

8.7.2015, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Kolektivní smlouva a vnitřní předpis - vzájemný vztah a existence u jednoho zaměstnavateleGarance

24.6.2016, Mgr. Zdeněk Schmied, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

§ 263 ZP Projednání a způsob proplacení náhrady škodyGarance

20.10.2015, JUDr. Pavla Hloušková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

§ 223 ZP Krácení dovolenéGarance

14.1.2021, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Zaměstnanecké neplechy - stávkování zaměstnancůGarance

4.6.2013, Mgr. Matěj Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

NEOMLUVENÁ ABSENCE A JEJÍ DŮSLEDKYArchiv

28.8.2008, JUDr. Bořivoj Šubrt, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

§ 23 ZP Obsah, smluvní strany a typy kolektivních smluvGarance

1.7.2020, JUDr. Bořivoj Šubrt, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Rozhodnutí o hromadném čerpání dovolené - právní úprava do 31. 12. 2020Archiv

3.11.2020, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Písemná zpráva pro místně příslušnou krajskou pobočku úřadu práce o hromadném propouštěníGarance

25.4.2022, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Změny v úpravě pracovních poměrů na dobu určitouGarance

3.7.2013, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

§ 108 ZP Účast zaměstnanců na řešení otázek bezpečnosti a ochrany zdraví při práciGarance

1.4.2020, JUDr. Anna Janáková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

§ 220 ZP Hromadné čerpání dovolenéGarance

11.1.2021, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Přechodné omezení poptávky z pohledu pracovního právaArchiv

12.2.2009, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

POVINNOSTI ZAMĚSTNAVATELE PŘI HROMADNÉM PROPOUŠTĚNÍArchiv

13.8.2009, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Oznámení zaměstnancům o aplikaci částečné nezaměstnanosti podle § 209 ZPGarance

22.11.2019, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Uzavírání pracovního poměru na dobu určitouGarance

12.9.2019, Mgr. Jan Vácha, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Přehled judikatury trochu jinakGarance

25.5.2016, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Nahrávám...
Nahrávám...