§ 255 ZP Ztráta svěřených věcí

2.11.255

§ 255 ZP Ztráta svěřených věcí

JUDr. Pavla Hloušková

Úplné znění

Ustanovení související

• Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů

  • § 256 – další ujednání o povinnosti nahradit škodu

  • § 257, 259 – rozsah náhrady škody

  • § 261, 264 – společná ustanovení o povinnosti zaměstnance nahradit škodu

 NahoruSvěřené věci

Povinnost nahradit škodu způsobenou ztrátou svěřených věcí dopadá na věci, které jsou příkladně uvedeny v § 255 odst. 1 ZP, tedy nástroje, ochranné pracovní prostředky a jiné podobné věci. Z povahy těchto věcí je patrné, že je zaměstnanec potřebuje k výkonu práce. Ke svěření věci může dojít na určitou sjednanou dobu nebo bez časového omezení. Bez časového omezení může jít o pracovní oděv, naopak na určitou omezenou dobu může být zaměstnanci svěřen speciální nástroj nebo nářadí.

 NahoruPísemné potvrzení

Nejčastěji se věci svěřují na písemné potvrzení, ve kterém je věc zapotřebí pokud možno přesně označit. Jde o věc, kterou zaměstnanec osobně využívá a kterou má možnost zabezpečit. O řádné zabezpečení by nešlo, pokud by byla věc volně přístupná jiným zaměstnancům, kteří by ji bez předchozího vymezení používali. Převzetí věci zaměstnanec potvrzuje svým podpisem.

 NahoruDohoda o odpovědnosti za ztrátu svěřených věcí

Hodnota svěřených věcí vydávaných na písemné potvrzení bude zpravidla nižší než 50 000 Kč. Pokud by však jejich cena tuto částku převyšovala, může být věc svěřena jen na základě podepsané dohody o odpovědnosti za ztrátu svěřených věcí. Dohoda musí být uzavřena písemně. Není-li dohoda o odpovědnosti uzavřena písemně, resp. smluvní strany vadu spočívající v absenci písemné formy dodatečně bez zbytečného odkladu neodstraní, je neplatná. Dohodu lze uzavřít nejdříve v den, kdy fyzická osoba dosáhne věku 18 let.

Možnost zproštění odpovědnosti zaměstnance dopadá i na tyto případy. Pokud zaměstnanec svěřenou věc nevydá, může se zaměstnavatel domáhat, aby ji vrátil. Náhradu škody může požadovat za předpokladu, že mu…