Ideální parťáci a rivalovéGarance

31.10.2024, MUDr. Karel Nešpor, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Někteří lidé spolu dobře vycházejí a spolupracují, pro jiné je to úkol nad jejich síly. Mít ve firmě harmonický a dobře spolupracující tým, je snem každého manažera. Uvést tento sen ve skutečnost není vždy tak snadné, zejména sejdou-li se na pracovišti…

Přehled judikatury trochu jinak - Nesplňování předpokladů pro výkon práceGarance

31.10.2024, MUDr. Karel Nešpor, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Nejen rozsudky, ale též usnesení Nejvyššího soudu mohou přinášet zajímavé věci. Jednak si tím člověk zopakuje některé dřívější závěry soudní judikatury, jednak je ten závěr často vložen do nového kontextu.…

Slepá místa našeho uvažování: jak čelit zkreslenému vnímání okolí i zkreslenému vidění sebe samaLIVEGarance

Datum konání 31.10.2024, Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc.

Ani nejdokonalejší nastavení zrcátek u auta nedokáže zabránit tomu, že část prostoru na silnici kolem sebe nevidíme. Jde o mrtvý úhel či slepé místo našeho vidění. Se slepými místy se však občas potýkáme i při svém uvažování. Jde o situace, kdy si některé…

Volba výpovědního důvodu při dlouhodobé zdravotní nezpůsobilosti zaměstnanceGarance

29.10.2024, JUDr. Eva Dandová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Příspěvek zaměstnavatele na penzijní produkty z pohledu rovného zacházeníGarance

28.10.2024, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Paušalizace cestovních náhrad - zásady, praktické příkladyGarance

25.10.2024, Ing. Karel Janoušek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Ustanovení § 182 ZP umožňuje poskytovat zaměstnancům v některých případech cestovní náhrady paušální částkou. Při splnění podmínek uvedených v tomto ustanovení lze dosáhnout i výrazného zjednodušení administrativních prací při poskytování cestovních náhrad…

Úprava pracovní doby v pracovním řáduGarance

25.10.2024, JUDr. Eva Dandová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Pracovní volno k lékařskému vyšetření nebo ošetřeníGarance

24.10.2024, JUDr. Jan Stránský, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Lékařské vyšetření nebo ošetření patří mezi překážky v práci na straně zaměstnance, při kterých je zaměstnavatel povinen poskytnout pracovní volno s náhradou mzdy nebo platu. Obojí je ovšem vázáno na splnění několika podmínek, vyplývajících ze zákoníku práce i…

Příběhy k zamyšlení - ZkouškaGarance

24.10.2024, Ing. Pavel Náhlovský, Zdroj: Verlag Dashöfer

Spoléhání se na autority nemusí být cesta, jak vyřešit problém.

Opravné hlášení zaměstnavatele ve zdravotním pojištěníGarance

24.10.2024, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Náhrada cestovních výdajů při výkonu práce v zahraničíGarance

24.10.2024, Jaroslava Pfeilerová, Zdroj: Verlag Dashöfer

§ 128 ZP Příplatek za práci ve ztíženém pracovním prostředíGarance

18.10.2024, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

§ 117 ZP Mzda a příplatek za práci ve ztíženém pracovním prostředíGarance

17.10.2024, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Možnosti ochrany práv zaměstnavatele při kontrole ze strany inspekce práceZáznamGarance

17.10.2024, JUDr. Jaroslav Stránský, Zdroj: Verlag Dashöfer, Délka videa: 01:29:41

Vysvětlení základních pravidel určujících právní postavení zaměstnavatele při kontrole ze strany inspekce práce. Webinář bude zaměřen i na oprávněné kontrolního orgánu a některé procesní souvislosti výkonu kontroly, dokazování a řízení. Hlavním cílem webináře…

§ 112 ZP Zaručený platGarance

16.10.2024, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Aby neodcházeli aneb O stabilizaci klíčových zaměstnancůGarance

16.10.2024, Doc Ph.Dr. Ing. Jan Urban, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Přístup firem ke stabilizaci svých klíčových zaměstnanců není často efektivní. Soustřeďuje se totiž příliš na jejich platy a benefity a jen menší pozornost věnuje způsobu jejich řízení. Stavět jejich stabilizaci jen na finančním plnění bývá většinou nejen…

Změna insolvenčního zákona a občanského soudního řádu z pohledu zaměstnavateleGarance

13.10.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zákonem č. 252/2024 Sb. dochází k podstatným změnám v zákoně č. 182/2006 Sb., insolvenční zákon, (dále jen „IZ”). Rozšiřují se některé povinnosti zaměstnavatelů, ale i dlužníků. Nová pravidla, která platí od 1. 10. 2024, se vztahují jen na nově schválené…

Příběhy k zamyšlení - O pávoviGarance

12.10.2024, Ing. Pavel Náhlovský, Zdroj: Verlag Dashöfer

Jak snadno vytvořit nepříjemné prostředí? Kritikou druhých a ignorováním vlastních nedostatků a neplech.

§ 131 ZP Osobní příplatekGarance

11.10.2024, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Souběh zaměstnání a podnikání z pracovněprávního hlediskaGarance

11.10.2024, JUDr. Radim Marada, Mgr. Adam Hosnedl, Zdroj: Verlag Dashöfer

Není ničím neobvyklým, že se zaměstnanec v průběhu trvání svého zaměstnání rozhodne vydat na dráhu podnikatele. Zpravidla si však zaměstnanec nemůže dovolit ze dne na den opustit své zaměstnání a začít podnikat, neboť mu to neumožňuje například jeho finanční…

§ 111 ZP Minimální mzdaGarance

10.10.2024, JUDr. Peter Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

§ 357-362 ZP Společná ustanovení o průměrném výdělkuGarance

1.10.2024, JUDr. Bořivoj Šubrt, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přehled judikatury trochu jinak - Okamžité zrušení pracovního poměru ze strany zaměstnavateleGarance

30.9.2024, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Když už se zaměstnavatel odhodlá k okamžitému zrušení pracovního poměru se zaměstnancem pro porušení „pracovní kázně” zvlášť hrubým způsobem, musí si být opravdu jistý, že porušení povinnosti zaměstnance co do jeho intenzity zhodnotil opravdu správně a že není…

Nedaří se? Nevadí aneb Jak zvládat neúspěchGarance

30.9.2024, PhDr. Sylvie Navarová, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Jaký máte recept na úspěch? Že nevíte? Nevadí. Vytvoříme si ho:

Příspěvek na stravování v příkladechGarance

27.9.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Příspěvek na stravování je jedním z nejčastějších zaměstnaneckých benefitů. Podívejme se, jaké otázky související s jeho poskytováním zaměstnavatele řeší.

Nadlimitní příspěvek na stravování z pohledu pojistných a daňových odvodůGarance

27.9.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Výkon práce nad rámec pracovní náplně a poskytování příplatkůGarance

27.9.2024, JUDr. Jan Vácha, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Jak se chránit před emocionální nákazouZáznamGarance

27.9.2024, Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer, Délka videa: 01:18:41

Naše emoce nemusí být vždy zcela autentické. Ať již jde o radost nebo zlost, bývají nakažlivé. Můžeme je tak získat od druhých, a stejně tak šířit dále. Mnohdy to nemusí vadit, někdy však může být na místě se proti nákaze emocemi ze strany svého okolí chránit.…

Zahrnování odměn nesouvisejících s výkonem práce do průměrného výdělkuGarance

26.9.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zařazení zaměstnance do platové třídyGarance

25.9.2024, JUDr. Jan Vácha, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Správné vykazování pracovních cest při jejich přerušeníGarance

24.9.2024, Ing. Karel Janoušek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatelé a vystavování potvrzení ve zdravotním pojištěníGarance

24.9.2024, Ing. Antonín Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

§ 114a ZP Mzda a příplatek za zvýšenou zátěž zaměstnance ve zdravotnictvíGarance

20.9.2024, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

§ 133a ZP Příplatek za zvýšenou zátěž zaměstnance ve zdravotnictvíGarance

20.9.2024, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

§ 138 ZP Odměna z dohodyGarance

19.9.2024, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Rozvázání pracovního poměru na základě organizačních důvodůZáznamGarance

13.9.2024, JUDr. Jaroslav Stránský, Zdroj: Verlag Dashöfer, Délka videa: 01:30:39

Objasnění možností zaměstnavatele propustit zaměstnance, pro kterého z ekonomických, hospodářských či jiných organizačních důvodů nadále nemá práci a nemůže jej dále zaměstnávat. Poskytnutí praktických rad směřujících k tomu, aby se jednalo o nezpochybnitelné…

Přehled judikatury trochu jinak - Nedodržování pravidel slušného chování při výkonu práceGarance

6.9.2024, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Že se úředník nemá vůči klientovi chovat mimo meze slušného chování, je jasné. Když už to přesáhne nějakou únosnou míru a třeba obec jako zaměstnavatel chce s tímto úředníkem „zatočit” (rozumějte rozvázat pracovní poměr), o naplnění kterého výpovědního důvodu…

Co se naučíte doma, to se počítá i na pracovištiGarance

5.9.2024, PhDr. Sylvie Navarová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Profesní kompetence a měkké dovednosti jsou úzce propojené a navzájem se doplňují. Pro úspěch v zaměstnání je důležité, aby jednotlivci měli odborné znalosti a schopnosti potřebné k výkonu své profese. Kromě toho je však nezbytné, aby si osvojili dovednosti,…

§ 324a ZP Zvláštní úprava ručení za mzdy, platy a odměny z dohodyGarance

30.8.2024, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Pracovněprávní aktuality pro rok 2024ZáznamGarance

30.8.2024, JUDr. Jaroslav Stránský, Zdroj: Verlag Dashöfer, Délka videa: 01:28:41

V různých fázích legislativního procesu se aktuálně nachází několik změn, které ovlivní průběh pracovněprávních vztahů. Webinář nabídne souhrn změn, které lze očekávat v úpravě pracovněprávních vztahů v druhém pololetí roku 2024 a na začátku roku…

§ 83a ZP Délka nepřetržitého úseku pracovní doby zaměstnance ve zdravotnictvíGarance

29.8.2024, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Příběhy k zamyšlení - Žádný učený z nebe nespadlGarance

27.8.2024, Ing. Pavel Náhlovský, Zdroj: Verlag Dashöfer

Vrozený talent, genialita, štěstí, shoda náhod – anebo velká píle, hodiny studia a tréninku. Tak se můžeme dívat na skvělé výkony, které obdivujeme.

Změny ve zdanění fyzických osob vyplývající ze zákona č. 163/2024 Sb.Garance

27.8.2024, Ing. Ivan Macháček, Zdroj: Verlag Dashöfer

V zákonu č. 163/2024 Sb., kterým se mění zákon č. 240/2013 Sb., o investičních společnostech a investičních fondech a další související zákony (včetně zákona o daních z příjmů), je nad rámec původního vládního návrhu zákona zařazena řada změn týkajících se…

Odměňování mzdou - pracovněprávní limity, časté chyby a jejich prevenceGarance

27.8.2024, JUDr. Jan Stránský, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Existuje řada příčin, proč systém odměňování ve firmách neplní své účely. Podívejme se na ty nejčastější a hlavně na způsoby, jak se jim vyhnout.

Docházka u zaměstnanců pracujících na základě dohod o pracovní činnostíGarance

26.8.2024, JUDr. Eva Dandová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zásady pro poskytování přestávky v práci na jídlo a oddechGarance

23.8.2024, JUDr. Jan Vácha, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Přesčasová práce ředitele školyGarance

22.8.2024, PaedDr. František Havelka, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Dočasná pracovní neschopnost jednateleGarance

22.8.2024, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Přehled judikatury trochu jinak - Přiznání mimořádné odměny a rovné zacházeníGarance

21.8.2024, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Skutkový stav byl poměrně jasný. Jedna nejmenovaná banka se jako zaměstnavatel rozhodla v návaznosti na výborné hospodářské výsledky v loňském roce poděkovat svým zaměstnancům za tento úspěch a motivovat je k podobným výsledkům v letech dalších přiznáním…

Pracovní vztahy - věc zapeklitáGarance

21.8.2024, MUDr. Karel Nešpor, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Není to jen zajímavá náplň práce a výše platu, co ovlivňuje to, zda se do práce těšíme či nikoliv. Důležitou roli hraje také kvalita mezilidských vztahů.