dnes je 22.2.2024

Nejnovější

Vnitřní předpis zaměstnavatele ke sjednávání pracovních poměrůGarance

22.2.2024, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel …………………………………………………(uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ)

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Vnitřní předpis zaměstnavatele upravující postup při předávání směnyGarance

21.2.2024, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel …………………………………… (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ),

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Informace zaměstnavatele o základních právech a povinnostech vyplývajících z pracovního poměruGarance

21.2.2024, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

... JUDr. Věra Bognárová Informace zaměstnavatele o základních právech a povinnostech vyplývajících z pracovního poměru V souladu s § 37 ZP podávám zaměstnanci tuto písemnou informaci: Jméno zaměstnance ……………………….. Název a sídlo zaměstnavatele (právnické osoby) nebo jméno a adresa zaměstnavatele (fyzické ...

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Vnitřní předpis zaměstnavatele k výkonu práce na dálku (mimo pracoviště zaměstnavatele)Garance

21.2.2024, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel ……………………………….. (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ),

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Vnitřní předpis zaměstnavatele pro sjednávání dohod o pracích konaných mimo pracovní poměrGarance

21.2.2024, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel …………………………………. (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ)

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Převedení zaměstnance na jiné pracoviště a na jinou práciGarance

19.2.2024, JUDr. Eva Dandová, Zdroj: Verlag Dashöfer

... JUDr. Eva Dandová Dotaz Jak je to v případě, když zaměstnavatel uzavírá svůj provoz v jednom městě a zaměstnanci nabídne, že ho převede na jinou provozovnu v jiném městě? Zaměstnanci je dána nabídka, že bude převeden na jiné pracoviště (na jinou práci, než vykonával dosud dle smlouvy, případně na stejnou ...

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Zastupování vedoucího zaměstnanceGarance

18.2.2024, JUDr. Eva Dandová, Zdroj: Verlag Dashöfer

... JUDr. Eva Dandová Dotaz V případě, že zaměstnanec ve státní správě (smlouva podle zákoníku práce + platová tabulka) má při pověření o zastupování nárok na změnu platové třídy (tedy třídy kterou standardně má na systemizovaném místě vedoucí pracovník) nebo mu náleží za dobu zastupování jen příplatek za ...

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Přesčasová práce před dočasným uzavřením provozuGarance

16.2.2024, JUDr. Eva Dandová, Zdroj: Verlag Dashöfer

... JUDr. Eva Dandová Dotaz Ze zákona je možné si přesčasové hodiny převádět max. 3 měsíce, poté se je zaměstnance musí buď vyčerpat, nebo je firma proplatí. Plánujeme vzhledem k rekonstrukci vzduchotechniky dočasně uzavřít provozovnu cca na 2-3 měsíce. Je možné se dohodnout se zaměstnanci, že by si od února ...

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Zaměstnanecké nadlimitní benefity u dohod o pracích konaných mimo pracovní poměrGarance

16.2.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

... Ing. Růžena Klímová Dotaz Můj dotaz se týká zaměstnaneckých benefitů poskytovaných osobám pracujících na základě DPP nebo DPČ. Jak postupovat v měsíci, kdy je překročen limit pro tyto benefity, tj. limit 21 983 Kč ročně? V měsíci, kdy je překročen limit pro benefity, je dohoda o provedení práce nebo ...

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Překážka v práci ve školstvíGarance

15.2.2024, JUDr. Eva Dandová, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

... JUDr. Eva Dandová, Ing. Růžena Klímová Dotaz Můj dotaz se týká oblasti školství. Pokud učitel vyčerpá dovolenou a nezbude mu na dny podzimních prázdnin, případně ředitelského volna, jedná se o překážku na straně zaměstnavatele nebo zaměstnance? Jak tuto situaci řešit? Právní předpisy Zákon č. 262/2006 ...

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
více článků
Nejčtenější

Dovolená u zaměstnanců pracujících na základě dohod od 1. 1. 2024Garance

7.12.2023, JUDr. Jan Stránský, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Rok 2024 přinese účinnost zbývající části tzv. transpoziční novely zákoníku práce. K novinkám, na které musí zaměstnavatelé pamatovat ve vztahu k dohodářům, je nutno přidat ještě dovolenou. V následujících řádcích se zaměříme na podmínky, které musí být…

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Vnitřní předpis zaměstnavatele ke stravování zaměstnancůArchiv

27.2.2023, JUDr. Věra Bognárová, Ing. Ivan Macháček, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel ………….. (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČO)

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Peněžitý příspěvek na stravování v roce 2023Archiv

14.4.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Od 1. 1. 2021 došlo k rozšíření ustanovení § 6 odst. 9 písm. b) zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů, v platném znění (dále jen „ZDP”), upravujícího příspěvek na stravování a též ke změně v bodu 4 § 24 odst. 2 písm. j) ZDP, jde-li o daňově účinné výdaje. …

Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Vnitřní předpis zaměstnavatele o poskytování příspěvků na doplňkové penzijní spoření a penzijní připojištění se státním příspěvkemArchiv

27.2.2023, JUDr. Jan Přib, Zdroj: Verlag Dashöfer

... JUDr. Jan Přib Vnitřní předpis zaměstnavatele o poskytování příspěvků   na doplňkové penzijní spoření a penzijní připojištění   se státním příspěvkem Kolektivní smlouva Čl. … Zaměstnavatel přispívá zaměstnancům, kteří uzavřeli smlouvu o doplňkovém penzijním spoření nebo smlouvu o penzijním připojištění ...

Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS

Cestovní náhrady - sazby pro rok 2024Garance

8.1.2024, Ing. Karel Janoušek, Zdroj: Verlag Dashöfer

S účinností od 1. 1. 2024 byly vyhláškou MPSV č. 398/2023 Sb. změněny sazby, na jejichž základě se vypočítávají nároky zaměstnanců na cestovní náhrady při tuzemských a zahraničních pracovních cestách.…

Dostupné v časových verzích: 2024 | 2023 | 2022 | 2021
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
více článků
Nejnovější právní předpisy
  • 7/2024 Sb. o vydání pamětní stříbrné dvousetkoruny k 200. výročí narození Bedřicha Smetany (vyšlo dne: 19.1.2024 v částce č. 7)
  • 11/2024 Sb. novela vyhl. č. 79/2013 Sb. (vyšlo dne: 24.1.2024 v částce č. 11)
  • 14/2024 Sb. novela vyhl. č. 2/2006 Sb. (vyšlo dne: 26.1.2024 v částce č. 14)
  • 16/2024 Sb. novela vyhl. č. 37/1992 Sb. (vyšlo dne: 1.2.2024 v částce č. 16)
  • 23/2024 Sb. o antigenním složení očkovacích látek proti pneumokokovým infekcím (vyšlo dne: 8.2.2024 v částce č. 23)
  • 28/2024 Sb. novela zák. č. 262/2011 Sb., č. 155/1995 Sb. a č. 357/2005 Sb. (vyšlo dne: 13.2.2024 v částce č. 28)
  • 29/2024 Sb. novela zák. č. 169/1999 Sb., č. 293/1993 Sb., č. 129/2008 Sb. a dalších souvisejících zákonů (vyšlo dne: 13.2.2024 v částce č. 29)
  • 31/2024 Sb. novela některých zákonů v souvislosti s přijetím zákona o pojištění odpovědnosti z provozu vozidla (vyšlo dne: 13.2.2024 v částce č. 31)
  • 32/2024 Sb. o územních pracovištích Dopravního a energetického stavebního úřadu (vyšlo dne: 20.2.2024 v částce č. 32)
  • 34/2024 Sb. novela vyhl. č. 422/2023 Sb. (vyšlo dne: 20.2.2024 v částce č. 34)
Anotace právních předpisů
Semináře - aktuální nabídka

Významné změny v pracovním právu 2024

26.2.2024, Praha, Mgr. Daniel Vejsada

V rámci semináře dostanete přehledu o všech novinkách v pracovněprávní oblasti, které jsou účinné od konce roku 2023, a těch, které se aktuálně připravují. Mluvit se bude o významné novele zákoníku práce upravující podmínky práce z domova, spolupráci s „dohodáři“, zdůrazníme i příležitosti v digitalizaci HR dokumentů. Projdeme také změny vyplývající z novely zákona o zaměstnanosti, úpravy různých vyhlášek a nařízení (kompenzace za HO, minimální mzda a další) a podíváme se na to, co pro personalisty vyplývá z tzv. konsolidačního balíčku (daňového balíčku). Nakoukneme také pod pokličku MPSV, jaké další změny pracovněprávních předpisů se aktuálně připravují.

Řešení oznámení aneb whistleblowing v praxi

26.3.2024, Praha, Mgr. Daniel Vejsada

V rámci semináře probereme povinnosti vyplývající z nové úpravy ochrany oznamovatelů účinné od 1. 8. 2023. Zaměříme se zejména na povinnosti tzv. příslušných osob (tedy osob odpovědných za příjem a prověření oznámení) a na jejich postup při této činnosti. Projdeme, co zákon od příslušných osob při prověřování oznámení očekává a jaké jsou nástrahy jejich činnosti. Podíváme se také na navazující kroky organizací po posouzení důvodnosti oznámení příslušnou osobou (nápravná opatření). V poslední části semináře se pak zaměříme na zakázané kroky vůči oznamovatelům a některé související dopady do pracovněprávních vztahů.

Zaměstnávání cizinců v ČR a vysílání pracovníků nejen z pohledu pojištění a zdanění

15.5.2024, Praha, Mgr. Magdaléna Vyškovská

Cílem semináře je přiblížit všechny povinnosti souvisejících se zaměstnáním cizinců v ČR, od imigračního a pracovního práva až po pojištění a zdanění zahraničních zaměstnanců. Zaměříme se i na zaměstnávání občanů Ukrajiny včetně uprchlíků a jejich postavení v českém právním řádu. Dále zjistíte vše o vysílání zaměstnanců do zahraničí, zejména do jiných členských států EU, EHP a do Švýcarska. Informace potřebné pro svou praxi na tomto semináři najdou jak právníci, personalisté, tak účetní, daňoví poradci, podnikatelé, členové statutárních orgánů.

Cestovní náhrady

10.6.2024, Praha, Jaroslava Pfeilerová

Výklad problematiky související s cestovními náhradami budou z velké části tvořit příklady, upozornění na nejčastější chyby zjišťované kontrolními orgány, problémy z praxe (včetně souvisejících daňových dopadů). Zaměříme se na vazbu na elektromobilitou, home office, teambuilding a také na problematiku cestovních náhrad v rámci poskytování služeb mezi členskými státy apod. Mnohé z poskytnutých informací budou podpořeny souvisejícími judikáty (soudních rozhodnutí) NSS nebo řešením konkrétního problému, které bylo publikováno v rámci Koordinačních výborů, kterých se účastní zástupci Komory daňových poradců, Komory auditorů, Svazů účetních a Generálního finančního ředitelství.

HRM Profi LIVE
PRAKTICKÉ INFORMACE
Nejbližší daňová povinnost:
23.2.2024 - podání bankovního příkazu k úhradě DPH za leden
Kurzy měn 20.2.2024
 1 EUR25,43 CZK (-0,03)
 1 USD23,53 CZK (-0,09)
 1 GBP29,69 CZK (-0,1)
 100 RUB0 CZK (0)
 100 JPY15,67 CZK (-0,08)
Další měny
Sazby ČNB
2T Repo sazba6,25 % platnost od 9.2.2024
Diskontní sazba5,25 % platnost od 9.2.2024
Lombardní sazba7,25 % platnost od 9.2.2024
vývoj
Cestovní náhrady
od 1. 1. 2024
Stravné v ČR  140 Kč
Stravné v SR  35 EUR
Náhrada za vozidlo 5,60 Kč/km
Náhrada za PHM - Natural 95  38,20 Kč/l
Náhrada za PHM - Motorová nafta 38,70 Kč/l 
ostatní
OČEKÁVANÉ ZMĚNY ZÁKONŮ
Předpověď počasí
Nahrávám...
Nahrávám...